Yurisha
Senior Member
tôi ra trường cách đây hơn chục năm rồi, tôi đi làm trước khi ra trường, cơ mà lúc bằng kinh nghiệm của bạn bây giờ (2009) lương tôi 5 củ rưỡi nên không so được đâu bạnThế ra trường là bạn nhảy thẳng vượt mức 3x hả
tôi ra trường cách đây hơn chục năm rồi, tôi đi làm trước khi ra trường, cơ mà lúc bằng kinh nghiệm của bạn bây giờ (2009) lương tôi 5 củ rưỡi nên không so được đâu bạnThế ra trường là bạn nhảy thẳng vượt mức 3x hả
Thì ai cũng phải có quá trình từ thấp lên cao thôi, mốc 3x thì phải từ Senior ở VN trở lên, vượt qua cái này thì thường tới lead rồi nên thường ai cũng nhớ hết thôi. Mà bây giờ Senior họ kiểm tra architecture chứ ko ai check tech stack cả, thích thì vừa làm vừa học xíu là vừa làm vừa học thôitôi ra trường cách đây hơn chục năm rồi, tôi đi làm trước khi ra trường cơ mà lúc bằng kinh nghiệm của bạn bây giờ lương tôi 5 củ rưỡi nên không so được đâu bạn
Quan trọng là thời điểm nữa bạn, lúc tôi lên senior thì thị trường chỉ trả tôi 15-16 củ thôi, buồn lắmThì ai cũng phải có quá trình từ thấp lên cao thôi, mốc 3x thì phải từ Senior ở VN trở lên, vượt qua cái này thì thường tới lead rồi nên thường ai cũng nhớ hết thôi. Mà bây giờ Senior họ kiểm tra architecture chứ ko ai check tech stack cả, thích thì vừa làm vừa học xíu là vừa làm vừa học thôi
Tôi nghĩ thời điểm đó bạn nên chọn 1 công ty trả lương bằng coin con chó, hoặc chí ít là $Quan trọng là thời điểm nữa bạn, lúc tôi lên senior thì thị trường chỉ trả tôi 15-16 củ thôi, buồn lắm
Mà nhân tiện nói chuyện thời điểm, bạn qua job hiện tại lâu chưa, nếu trên 6 tháng thì tôi nghĩ bạn nên cập nhật lại tình hình 1 chút, thị trường hiện tại ở HCM tôi không rõ, chứ HN đang... nóng bỏng lắm
Đi vỏng vấn điều quan trọng nhất là các ông phải gáy được, các ông làm tốt đến mấy mà lúc phỏng vấn trả lời tốt mà cuối cùng không gáy được thì cũng méo bao giờ deal đc ngon, thằng pv và HR nó tối ưu chi phí cho công ty, rồi dựa trên mặt bằng chung để deal lương, các ông gáy càng tự tin lúc deal thì càng ngon.
Tại thời điểm này, dev cứng một tí đã có kinh nghiệm 1-2 năm thì deal tầm 2x một cách ngon lành, 3x phục thuộc vào công ty nó đang cần gấp như nào, rồi ông gáy ra sao khi vp
Bác pv vị trí gì ở VTI ạ ?Đang có offer Fsoft HL vs VTI thì nên chọn bên nào các bác? Lương offer = nhau
frontend bác, phỏng vấn cũng thoải mái thôi, CV ghi gì các anh hỏi đấy, tự tin lên bácBác pv vị trí gì ở VTI ạ ?
Pv có khó không ?
E đang định đk intern ở đó.
Quy trình pv ra sao ạ ?frontend bác, phỏng vấn cũng thoải mái thôi, CV ghi gì các anh hỏi đấy, tự tin lên bác
fence có kinh nghiệm lâu chưa muốn thử vào chỗ mình không ở Hà nội, làm dev front end thôiQuy trình pv ra sao ạ ?
Có những vòng nào ạ ?
E intern thôi bro.fence có kinh nghiệm lâu chưa muốn thử vào chỗ mình không ở Hà nội, làm dev front end thôi
Kiểu gì cũng phải học thì nên học trước đi.e sắp vào FPT làm fresher android ạ. Mong các ace biết được chương trình bên trong dạy gì và dạy ntn thì nói giúp em với. Em biết Java core và đang tìm hiểu Android. Bạn HS có bảo nên học trc Android 1 chút trc khi vào fresher. Đầu tháng sau e vào r ạ.
android ms đang intent đây a )))Kiểu gì cũng phải học thì nên học trước đi.
Ko vào lại không theo đc thì hơi buồn
Tui còn éo vào đc F vì tiếng Anh ngu quáandroid ms đang intent đây a )))