thảo luận [Thread tổng hợp] Chia sẻ về mức lương tại các công ty - Part 2

[MrTux]

Chắc là theo dạng BOT. Đợt này thấy đang build cho thằng CIMB của Thái rầm rộ lắm. Ông nào làm bên Ptc rồi cho xin review môi trường với, thấy nhiều người cũng kêu hết việc là ra đi à

PTC cắn nhiều lắm, tùy tiền bên kia nó rót vào mà chế độ khác nhau. Mà các BOT trong BTC không lấy người của nhau đâu. Có quy định vậy mà nên ông nào đang làm mấy BOT khác có interview nó cũng không process đâu

 

[asklyking]

PTC cắn nhiều lắm, tùy tiền bên kia nó rót vào mà chế độ khác nhau. Mà các BOT trong BTC không lấy người của nhau đâu. Có quy định vậy mà nên ông nào đang làm mấy BOT khác có interview nó cũng không process đâu

Cắn nhiều là tỷ lệ bao nhiêu bác nhỉ?
Nab trả 10k. Nó trả cho dev 3k gross. Nó giữ lại 7k à bác?

 

[GeniVN]

Thằng VNPay business thì ngon nhưng mà lương bổng khá bình thường phải ko nhỉ? Chưa thấy nó phá range hay ai review ngon gì cả.

luơng ok bác nhé D

 

[Darabeny]

Tổng kn khi còn đi học là mấy năm đó thím

Em đi làm part-time từ đầu năm 3, tầm 6 tháng (không intern, dạng kiểu fresher có lương), 6 tháng full-time, hơn 1 năm full-time cty thứ 2 hồi covid nữa. Hồi đấy apply hết JD 2-3 năm. Nhưng chủ yếu là không pass vòng CV, mấy công ty pass vòng CV thì hầu hết pv đều oke.

 

[JUchi]

Em đi làm part-time từ đầu năm 3, tầm 6 tháng (không intern, dạng kiểu fresher có lương), 6 tháng full-time, hơn 1 năm full-time cty thứ 2 hồi covid nữa. Hồi đấy apply hết JD 2-3 năm. Nhưng chủ yếu là không pass vòng CV, mấy công ty pass vòng CV thì hầu hết pv đều oke.

Thế thì do bạn chưa biết cách viết CV rồi

 

[Darabeny]

Thế thì do bạn chưa biết cách viết CV rồi

Một phần bác, mấy bản cv đầu tiên cũng hơi dở thật. Nhưng mà đợt T3 năm nay em kiếm việc là cũng bắt đầu giai đoạn layoff với cơ số công ty đóng băng tuyển dụng rồi. Như một trong những mục tiêu lúc đấy của em: LINE.

- Với lại có một công ty, HR call rồi nói chuyện. Kêu là tính ra em vừa ra trường, chưa được 1 năm kinh nghiệm . Em mới biết là có kiểu đánh giá như thế luôn

Em ở Hà Nội

 

[Fire Of Heart]

giờ quăng vô chat-gpt cho nó viết cv giùm ấy Nhưng review cho kỹ ko nó lại thêm thắt nhiều quá thì ng ta hỏi lại ko biết trả lời

 

[JUchi]

Một phần bác, mấy bản cv đầu tiên cũng hơi dở thật. Nhưng mà đợt T3 năm nay em kiếm việc là cũng bắt đầu giai đoạn layoff với cơ số công ty đóng băng tuyển dụng rồi. Như một trong những mục tiêu lúc đấy của em: LINE.

- Với lại có một công ty, HR call rồi nói chuyện. Kêu là tính ra em vừa ra trường, chưa được 1 năm kinh nghiệm . Em mới biết là có kiểu đánh giá như thế luôn

Em ở Hà Nội

https://kinobi.tech/resume
Kết hợp Chat GPT

 

[Darabeny]

https://kinobi.tech/resume
Kết hợp Chat GPT
View attachment 2004494

Thank bác

 

[hoangkim98]

• Có mấy thanh niên có offer các kiểu rồi bị cancel là chuyện rất bình thường, nên các bạn có nhảy việc đợt này phải cẩn thận.

Cái này có cách gì để giảm thiểu rủi ro ko các bác, hay là phó mặc số phận

 

[nnregreg]

Cái này có cách gì để giảm thiểu rủi ro ko các bác, hay là phó mặc số phận

Vẫn tiếp tục phỏng vấn dù đã có offer, đến khi join cty thì thôi.

 

[-RedSky-]

Cái này có cách gì để giảm thiểu rủi ro ko các bác, hay là phó mặc số phận

Làm 2 job

 

[crazy9x256]

Vụ mà có offer rồi mà còn cancel thì nó là tiền lệ rất xấu (nhưng vẫn xảy ra không bên nào vi phạm), kể cả join vào rồi thì cũng bye bye trong thời gian thử việc được mà

 

[10nam1loihua]

thời thế loạn lạc quá, h làm 1 job cứ lo ngay ngáy sợ bị sút các bác à

 

[haha89haha89haha89]

thời thế loạn lạc quá, h làm 1 job cứ lo ngay ngáy sợ bị sút các bác à

Lo là làm mấy công ty sút mà ko đền 2 tháng lương đó chứ. Còn đền 2 tháng lương thì có gì phải lo .

 

[MrTux]

Cắn nhiều là tỷ lệ bao nhiêu bác nhỉ?
Nab trả 10k. Nó trả cho dev 3k gross. Nó giữ lại 7k à bác?

tỉ lệ mà tôi nghe được có lẽ còn nhiều hơn ... nó tính theo package cho từng team. Cứ cắt được nhiều mà vẫn đáp ứng công việc thì là có margin thôi

 

[majesticme]

Công ty chứng khoán tầm này ngon không các bác nhỉ? Thấy lợi nhuận công ty em toàn trăm tỷ, không biết năm nay được thưởng mấy tháng lương

 

[GeniVN]

Công ty chứng khoán tầm này ngon không các bác nhỉ? Thấy lợi nhuận công ty em toàn trăm tỷ, không biết năm nay được thưởng mấy tháng lương

bank với chứng khoản lúc nào thưởng cũng khủng

 

[_sharp_]

bảo nát thì cũng ko hẳn là nát. Nhưng cơ bản đợt dịch các anh fintech hype quá. Nên giờ kinh tế khó khăn nên bị nerf khá mạnh.

Anh nào có core value thì vẫn tồn tại sống sót thôi, còn anh nào trc đây vẽ vời nhiều quá, càng vẽ thì càng nhanh chết.

Tôi làm 2 fintech rồi, 1 thằng của VN, 1 thằng của Sing. Ko scale quá nhiều nên tồn tại tốt, mấy thằng đối thủ đợt scale ầm ầm xong lỗ sml dính ngay quả kinh tế down trend nên thọt khá nặng. Nhưng nói tồn tại nhưng vẫn phải bóp budget, ít lương thưởng, tuyển ít hơn và kỹ hơn rất nhiều.

Thường là fintech là đứng giữa user và bank, bank cho nhiêu ăn nhiêu thôi. Nên Alibaba nó đẻ ra ant để phá thế của bank đấy, và rồi...

Vẫn có người muốn nhảy vào fintech cơ, mới nhận được kèo, bảo lên giải pháp,...nhưng mình bảo cứ xin dc giấy phép của nhà nước đi rồi triển khai, cảm gíac sẵn sàng đốt tiền để có dc user data, chứ làm méo có revenue hay fee gì, làm khâu trung gian của các bank với nhau.

 

[Love U So Much]

bank với chứng khoản lúc nào thưởng cũng khủng

Tập trung vào gái, với học hỏi các sếp phong cách làm việc, kiếm tiền