Đây là câu nói mà đa phần anh em trong công ty tôi đang nói.
-Mình cũng 3x nhưng chỉ là 1 nhân viên quèn ở KCN có vốn FDI cụ thể là Hàn. Lương hàng tháng chắc đc 10 11 triệu không được như ae IT. Đủ nuôi vợ và con nhỏ mới sinh nhưng thời gian này thật sự khó khăn.
- Kinh tế đi xuống các công ty bắt đầu cắt giảm, đến ngay cả các KCN của Nhật bản mang tính chất ổn định hàng chục năm nay mà đến giờ cũng cho nghỉ việc hẳn ( trước là cho nghỉ ở nhà nhưng được 75% lương )
- Bên mình thì có vẻ vẫn cầm cự được nhưng tính từ năm ngoái tới năm nay từ 2000 người mà giờ chỉ còn 800 hơn. Bộ phận thì giờ sát nhập để tinh gọn lại. Vừa rồi có 1 đợt cắt giảm, bộ phận mình bị giao chỉ tiêu đuổi 10 người và trong đó có 1 công nhân ( duy nhất của mình ) trong danh sách đó. Mình cũng đã phải hạ hết cái tôi và danh dự để đi xin cho anh ấy được ở lại vì mới nghe tin bố anh ấy bị ung thư.
- Sát nhập bộ phận thì 2 bộ phận gộp làm 1 và đương nhiên 2 trưởng phòng thì chỉ còn 1. Thế là ông trưởng phòng kia bị lay off, thấy 2 tuần nay đi làm gần như ngồi ko và đợi ngày 31 là nghỉ. Thấy cũng tội vì cũng gần 40 rồi mà tự nhiên bị như vậy.
Bản thân em thì cũng đang cố cầm cự vì đuổi nhiều người thì đồng nghĩa với việc mình phải ôm thêm nhiều việc của những người nghỉ. Càng làm càng ức chế và chán nản nhưng mình k có sự lựa chọn, giờ nghỉ thì vợ con biết sống sao. Vợ e đang nghỉ thai sản và đến tháng 11 này cũng hết hợp đồng lao động, và khả năng em sợ là cũng bị cho chấm dứt hợp đồng.
Giờ mỗi ngày đi làm như địa ngục nhưng cho dù ntn cũng phải cố qua cái tết. Ae công nhân thì ai đó cũng nơm nớp lo sợ sắp tới ai sẽ lại là người có trong danh sách bị cho thôi việc.
Chiều thứ 7 rảnh nên tâm sự với ae chút !
.
tính ra mình làm bác sĩ Gây Mê vẫn còn ngon phết, giai đoạn bị cắt giảm dữ nhất vẫn kiếm đều được trên 25 củ chưa tính lậu 
Quy định thì ngày càng khắt khe
