[Tâm sự] Công việc tại Samsung và định hướng nghề nghiệp!

tôi làm IT ông ạ, trình độ mình không cao nên không làm DEV được, may vẫn xin được bên Helpdesk và vận hành, công việc thì cũng lặp đi lặp lại thôi nhưng mà môi trường nó thoải mái, đồng nghiệp vui tính, và được thưởng nhiều theo chế độ nhân viên ngân hàng, đặc biệt là không bị ép chỉ tiêu bảo hiểm hay mở thẻ :ngaonghe:
IT vcb thì ngon rồi, lương cao, thưởng nhiều, ăn mòn khấc.
 
Chào các thím!
Vừa kết thúc ngày làm việc cuối cùng sau gần 4 năm gắn bó với công ty xong nên bây giờ có thời gian lên đây gõ vài dòng tâm sự với các thím.
Mình 9x đời đầu, trước học 5 năm tại 1 trường Kỹ thuật ở Hà Nội xong làm 1 năm bên mảng vô tuyến, mức lương lúc đó ~7tr.
Sau đó 2017 ham hố mức lương của Fresh staff Samsung nên đâm đầu vào SDV. Thời điểm đó là 10,7tr.
View attachment 543532.
Qua gần 4 năm làm việc tại công ty, mức lương gần nhất là hơn 15tr tí (chưa tính OT).
Ngày cứ 6h sáng ra khỏi nhà bắt xe bus lên công ty, tối tầm 7h hơn về đến phòng, chưa tính hôm nào bận OT thì còn khướt.
Mình đã làm việc qua 2 bộ phận ở cty đó là Manu vs DEV. Manu thì ko nói, chả có gì để rì viu cả.
Còn bên DEV, bên mình là bộ phận phát triển màn hình vừa và nhỏ con màn OLED cho apple.
Công việc không quá khó, cần chú tâm vào và có thời gian là làm dc hết, không biết thì có người cùng team chỉ cho.
Đặc thù công việc thì phải xuống xưởng SX rất nhiều, quần áo phòng sạch kín mít đến cả nửa ngày nên nhiều hôm rất oải.
Thêm nữa phải tiếp xúc nhiều vs mấy tay Hàn, bọn này thì ai cần làm việc trực tiếp vs mình thì nó có bài quà cáp để cho dễ.
Còn đa số mình để ý bọn này tỏ ra khá thượng đẳng. Không nhiều người nói tiếng Anh, toàn gọi phiên dịch ra, mà khi đm nó nói đc tiếng anh thêm tiếng Hàn vào nên nghe khá cáu.
Mình tiếng Anh base cũng tạm ổn, Toeic ~700đ thôi nhưng nghe nói khá ổn, cả bộ phận đánh giá vậy. Nhiều khi muốn kiếm người chém tiếng Anh tí mà chả biết kiếm ở đâu, hằng ngày về nhà tự luyện tiếng Anh mà khá oải. Sợ lụt vốn tiếng Anh quá.
Hơn 1 năm nay mình thấy khá chán cv, kỹ năng ko thấy cải thiện nhiều kèm theo Sếp ko có ý định đề xuất thăng tiến nên mình quyết định nghỉ sau khi đánh giá tình hình cv đã khá khẩm hơn năm ngoái. Khi viết đơn cho anh Leader ký thì hứa hẹn sẽ cân nhắc vị trí của mình ;), thôi đéo. Hứa mõm từ năm ngoái đến giờ.
Hôm rồi mình có nộp đơn vào 1 vị trị Kỹ sư Chất lượng SP cũng của 1 cty FDI vốn Mẽo, pv đến vòng anh Head Manager thì anh ấy có nhận xét rằng:
"Sau rất nhiều lần pv lẫn làm việc cùng nhân viên Samsung, anh phải thừa nhận rằng các em làm việc ở lĩnh vực của các em rất tốt, rất có năng lực. Tuy nhiên đa số các bạn ở Samsung ra thường thiếu khả năng bao quát vấn đề lẫn tình hình. Anh hơi tiếc 1 chút khi em chưa từng làm việc với hạng mục này, mà đợt này bọn anh lại đang tuyển chiến binh nên rất khó cho các bạn mới vào. Tất nhiên ứng viên kinh nghiệm như em sẽ khác Fresh staff, nhưng đợt này tình hình cv ko cho phép bọn anh có thời gian hướng dẫn em. Anh hy vọng là em hãy trải nghiệm lĩnh vực này đi rồi quay lại đây, anh sẽ chào đón em (kiểu như em có kinh nghiệm về cái này lol đâu mà đòi vào ấy :mad: )".
Trước mình thuần PE, ko thuần QA nên apply quả này định chuyển hướng cv tí mà ko dc.
Tóm tắt background của mình: Kỹ thuật, Tiếng anh ổn, khả năng giao tiếp, phân tích tình huống tốt (đánh giá chủ quan) (họp hành nhiều vcl, hay phải đưa ra đối sách khắc phục), khả năng trình bày, tổng hợp data ổn (report hàng ngày, hàng tuần).
Thằng bạn mình làm network cho Mobifone, khuyên mình thử sang Business Analyst xem có phù hợp hay không chứ quay lại mảng sx thì sợ mình lại chán.
Các thím thấy BA bây giờ mình theo thì có ổn không ạ?
Bonus tấm hình chụp trước khi chia tay
View attachment 543630
nó cũng là mơ ước của tôi khi mới ra trường đó. thi 3 năm ko đạt nổi (vài lần tạch PV) nên nản. ko màng ss nữa. thằng bạn mình vào đó đến nay cũng 6-7 năm rồi cũng từ Fresh Staff giờ khoe lương 21 củ. thấy bảo ko lên được nữa. mịa. mình thì lẹt đẹt lận đận vcc :go::go::go:

via theNEXTvoz for iPhone
 
1. Mình không rõ về quy định tăng lương ở Samsung, cái mình muốn nói là mức tăng ở đây quá thấp, và bạn có lẽ là nên đi sớm hơn.

2. Gặp mình là mình phang ngay: "anh cứ thử cho em làm tầm 2 tuần đi, em tự tin cân được hết, gì chứ máu chiến binh chiến ơ thì em không thiếu, có thể 1 tuần đầu em chưa bằng chiến binh của anh, nhưng từ tuần 2 trở đi thì chưa chắc."

Ai chứ mình tuyển dụng thì luôn đánh giá cao tinh thần và sự tự tin của ứng viên, vì nó chiếm 50% khả năng thành công ở vị trí mới của họ.
4 năm từ 10.7 lên 15 là thấp, nhưng T3 năm sau lên ~22tr thì có được ko thím?
 
Mình làm Samsung 4 năm thì lên AM sau đó thì chuyển qua mảng khác
Quản lý 1 mảng cấp phép....
Ko biết là do mình tự tin hay các Sếp ưu ái
Quản lý riêng 1 mang lớn bên dưới là 1 đội Tech ( cao đẳng trung cấp)

Đa số các vấn đề đều là tự quyết ko cần thông qua Trưởng phòng

Mới vào 5 tháng gà mờ
Sau đó mỗi tháng lót tay từ 80-100 củ
Riêng tháng Tết thì tầm 160-180
Mấy năm đầu nhiều dự án thì kiếm nhiều
Làm 4 năm thì chuyển việc

Giờ thì ấm ăn rồi nhàn nhã check coin

via theNEXTvoz for iPhone
Cứ 4 năm là lên AM hết hả bác? Cả nam lẫn nữ đều như vậy phải k ạ?
 
Chào các thím!
Vừa kết thúc ngày làm việc cuối cùng sau gần 4 năm gắn bó với công ty xong nên bây giờ có thời gian lên đây gõ vài dòng tâm sự với các thím.
Mình 9x đời đầu, trước học 5 năm tại 1 trường Kỹ thuật ở Hà Nội xong làm 1 năm bên mảng vô tuyến, mức lương lúc đó ~7tr.
Sau đó 2017 ham hố mức lương của Fresh staff Samsung nên đâm đầu vào SDV. Thời điểm đó là 10,7tr.
View attachment 543532.
Qua gần 4 năm làm việc tại công ty, mức lương gần nhất là hơn 15tr tí (chưa tính OT).
Ngày cứ 6h sáng ra khỏi nhà bắt xe bus lên công ty, tối tầm 7h hơn về đến phòng, chưa tính hôm nào bận OT thì còn khướt.
Mình đã làm việc qua 2 bộ phận ở cty đó là Manu vs DEV. Manu thì ko nói, chả có gì để rì viu cả.
Còn bên DEV, bên mình là bộ phận phát triển màn hình vừa và nhỏ con màn OLED cho apple.
Công việc không quá khó, cần chú tâm vào và có thời gian là làm dc hết, không biết thì có người cùng team chỉ cho.
Đặc thù công việc thì phải xuống xưởng SX rất nhiều, quần áo phòng sạch kín mít đến cả nửa ngày nên nhiều hôm rất oải.
Thêm nữa phải tiếp xúc nhiều vs mấy tay Hàn, bọn này thì ai cần làm việc trực tiếp vs mình thì nó có bài quà cáp để cho dễ.
Còn đa số mình để ý bọn này tỏ ra khá thượng đẳng. Không nhiều người nói tiếng Anh, toàn gọi phiên dịch ra, mà khi đm nó nói đc tiếng anh thêm tiếng Hàn vào nên nghe khá cáu.
Mình tiếng Anh base cũng tạm ổn, Toeic ~700đ thôi nhưng nghe nói khá ổn, cả bộ phận đánh giá vậy. Nhiều khi muốn kiếm người chém tiếng Anh tí mà chả biết kiếm ở đâu, hằng ngày về nhà tự luyện tiếng Anh mà khá oải. Sợ lụt vốn tiếng Anh quá.
Hơn 1 năm nay mình thấy khá chán cv, kỹ năng ko thấy cải thiện nhiều kèm theo Sếp ko có ý định đề xuất thăng tiến nên mình quyết định nghỉ sau khi đánh giá tình hình cv đã khá khẩm hơn năm ngoái. Khi viết đơn cho anh Leader ký thì hứa hẹn sẽ cân nhắc vị trí của mình ;), thôi đéo. Hứa mõm từ năm ngoái đến giờ.
Hôm rồi mình có nộp đơn vào 1 vị trị Kỹ sư Chất lượng SP cũng của 1 cty FDI vốn Mẽo, pv đến vòng anh Head Manager thì anh ấy có nhận xét rằng:
"Sau rất nhiều lần pv lẫn làm việc cùng nhân viên Samsung, anh phải thừa nhận rằng các em làm việc ở lĩnh vực của các em rất tốt, rất có năng lực. Tuy nhiên đa số các bạn ở Samsung ra thường thiếu khả năng bao quát vấn đề lẫn tình hình. Anh hơi tiếc 1 chút khi em chưa từng làm việc với hạng mục này, mà đợt này bọn anh lại đang tuyển chiến binh nên rất khó cho các bạn mới vào. Tất nhiên ứng viên kinh nghiệm như em sẽ khác Fresh staff, nhưng đợt này tình hình cv ko cho phép bọn anh có thời gian hướng dẫn em. Anh hy vọng là em hãy trải nghiệm lĩnh vực này đi rồi quay lại đây, anh sẽ chào đón em (kiểu như em có kinh nghiệm về cái này lol đâu mà đòi vào ấy :mad: )".
Trước mình thuần PE, ko thuần QA nên apply quả này định chuyển hướng cv tí mà ko dc.
Tóm tắt background của mình: Kỹ thuật, Tiếng anh ổn, khả năng giao tiếp, phân tích tình huống tốt (đánh giá chủ quan) (họp hành nhiều vcl, hay phải đưa ra đối sách khắc phục), khả năng trình bày, tổng hợp data ổn (report hàng ngày, hàng tuần).
Thằng bạn mình làm network cho Mobifone, khuyên mình thử sang Business Analyst xem có phù hợp hay không chứ quay lại mảng sx thì sợ mình lại chán.
Các thím thấy BA bây giờ mình theo thì có ổn không ạ?
Bonus tấm hình chụp trước khi chia tay
View attachment 543630
Chụp ở bãi xe à?
4 năm kinh nghiệm Samsung thì sang năm là lên AM rồi.
Mã GEN 17xxxxxxx à?
 
4 năm từ 10.7 lên 15 là thấp, nhưng T3 năm sau lên ~22tr thì có được ko thím?
Lên chức hả fence? Chắc chắn là không tự nhiên nó lên cái vèo kiểu này rồi, do thang lương đã có ba rem hết, không tăng bừa được.
 
Lên chức hả fence? Chắc chắn là không tự nhiên nó lên cái vèo kiểu này rồi, do thang lương đã có ba rem hết, không tăng bừa được.
Nói chung thì tuỳ được mấy lão Hàn quý đến đâu.
Mấy em phiên dịch thì có khi 1 năm thăng chức 1 lần.
Còn kỹ sư thì nhanh thì cũng 3 năm mới lên AM, không thì 4 năm.
 
Lên chức hả fence? Chắc chắn là không tự nhiên nó lên cái vèo kiểu này rồi, do thang lương đã có ba rem hết, không tăng bừa được.
Đúng rồi thím, lên chức, khá dễ lên nhưng cũng vẫn có người ko lên, ai cũng lên hết thì làm gì còn động lực làm việc , cái này khá là dễ hiểu, ở đâu cũng sẽ như thế
 
chỗ cty tôi có 1 bà chị trước làm samsung cơ mà bên hàn, đọc xong cái này bảo mẹ toàn thằng chém gió :v
 
Review process sản xuất màn hình oled của apple nào thím. xem có giống vs đồng hương của nó ở quê nhà không? ^^
 
Chào các thím!
Vừa kết thúc ngày làm việc cuối cùng sau gần 4 năm gắn bó với công ty xong nên bây giờ có thời gian lên đây gõ vài dòng tâm sự với các thím.
Mình 9x đời đầu, trước học 5 năm tại 1 trường Kỹ thuật ở Hà Nội xong làm 1 năm bên mảng vô tuyến, mức lương lúc đó ~7tr.
Sau đó 2017 ham hố mức lương của Fresh staff Samsung nên đâm đầu vào SDV. Thời điểm đó là 10,7tr.
View attachment 543532.
Qua gần 4 năm làm việc tại công ty, mức lương gần nhất là hơn 15tr tí (chưa tính OT).
Ngày cứ 6h sáng ra khỏi nhà bắt xe bus lên công ty, tối tầm 7h hơn về đến phòng, chưa tính hôm nào bận OT thì còn khướt.
Mình đã làm việc qua 2 bộ phận ở cty đó là Manu vs DEV. Manu thì ko nói, chả có gì để rì viu cả.
Còn bên DEV, bên mình là bộ phận phát triển màn hình vừa và nhỏ con màn OLED cho apple.
Công việc không quá khó, cần chú tâm vào và có thời gian là làm dc hết, không biết thì có người cùng team chỉ cho.
Đặc thù công việc thì phải xuống xưởng SX rất nhiều, quần áo phòng sạch kín mít đến cả nửa ngày nên nhiều hôm rất oải.
Thêm nữa phải tiếp xúc nhiều vs mấy tay Hàn, bọn này thì ai cần làm việc trực tiếp vs mình thì nó có bài quà cáp để cho dễ.
Còn đa số mình để ý bọn này tỏ ra khá thượng đẳng. Không nhiều người nói tiếng Anh, toàn gọi phiên dịch ra, mà khi đm nó nói đc tiếng anh thêm tiếng Hàn vào nên nghe khá cáu.
Mình tiếng Anh base cũng tạm ổn, Toeic ~700đ thôi nhưng nghe nói khá ổn, cả bộ phận đánh giá vậy. Nhiều khi muốn kiếm người chém tiếng Anh tí mà chả biết kiếm ở đâu, hằng ngày về nhà tự luyện tiếng Anh mà khá oải. Sợ lụt vốn tiếng Anh quá.
Hơn 1 năm nay mình thấy khá chán cv, kỹ năng ko thấy cải thiện nhiều kèm theo Sếp ko có ý định đề xuất thăng tiến nên mình quyết định nghỉ sau khi đánh giá tình hình cv đã khá khẩm hơn năm ngoái. Khi viết đơn cho anh Leader ký thì hứa hẹn sẽ cân nhắc vị trí của mình ;), thôi đéo. Hứa mõm từ năm ngoái đến giờ.
Hôm rồi mình có nộp đơn vào 1 vị trị Kỹ sư Chất lượng SP cũng của 1 cty FDI vốn Mẽo, pv đến vòng anh Head Manager thì anh ấy có nhận xét rằng:
"Sau rất nhiều lần pv lẫn làm việc cùng nhân viên Samsung, anh phải thừa nhận rằng các em làm việc ở lĩnh vực của các em rất tốt, rất có năng lực. Tuy nhiên đa số các bạn ở Samsung ra thường thiếu khả năng bao quát vấn đề lẫn tình hình. Anh hơi tiếc 1 chút khi em chưa từng làm việc với hạng mục này, mà đợt này bọn anh lại đang tuyển chiến binh nên rất khó cho các bạn mới vào. Tất nhiên ứng viên kinh nghiệm như em sẽ khác Fresh staff, nhưng đợt này tình hình cv ko cho phép bọn anh có thời gian hướng dẫn em. Anh hy vọng là em hãy trải nghiệm lĩnh vực này đi rồi quay lại đây, anh sẽ chào đón em (kiểu như em có kinh nghiệm về cái này lol đâu mà đòi vào ấy :mad: )".
Trước mình thuần PE, ko thuần QA nên apply quả này định chuyển hướng cv tí mà ko dc.
Tóm tắt background của mình: Kỹ thuật, Tiếng anh ổn, khả năng giao tiếp, phân tích tình huống tốt (đánh giá chủ quan) (họp hành nhiều vcl, hay phải đưa ra đối sách khắc phục), khả năng trình bày, tổng hợp data ổn (report hàng ngày, hàng tuần).
Thằng bạn mình làm network cho Mobifone, khuyên mình thử sang Business Analyst xem có phù hợp hay không chứ quay lại mảng sx thì sợ mình lại chán.
Các thím thấy BA bây giờ mình theo thì có ổn không ạ?
Bonus tấm hình chụp trước khi chia tay
View attachment 543630

Đồng cảm với bác.
Thấy có cmt nói 10.7 lên 15tr là hẻo nhưng làm ở cty Hàn rồi mới hiểu. Có năm có lên có 500k , lên chức thì 1tr .... năm covid có khi còn thảm ơn. Nên mức này cũng xem là khá rồi. Đổi lại thì chính sách phúc lợi tương đối ( hoặc rất ) tốt. Cuộc sống chẳng cần lo nghĩ gì nhiều - đừng lo làm giàu là được.:pudency:

Chuyện chuyên môn âu cũng là chiến lược lâu dài của cty. Nếu bác biết nhiều quá thì khả năng nhảy việc cao. Vì vậy tụi nó hướng mình vào chuyên môn hoá 1 công đoạn. Lúc đó lợi cho cty cả đôi đường vừa có nhân viên giỏi vừa chẳng sợ nó đi công ty khác

Mình cũng mới nghỉ sau hơn 4 năm. Cũng một tập đoàn Hàn khác kkk

Thôi cố lên bác ơi , học BA cũng tốt đó, CNTT gì đó. Mình thì chỉ mong sống tốt qua mùa covid này

via theNEXTvoz for iPhone
 
Back
Top