Trường hợp này có nên ký hợp đồng tiếp không các thím

goodnga

goodnga

Senior Member
Mình hết hạn hợp đồng từ hồi đầu tháng 1 dương lịch. :pudency:
Cơ mà mình đi onsite và ít khi về cty nên mình nhây chưa ký tiếp, gần đây mình bất mãn về nhiều thứ và không có ý định gắn bó công ty đang làm nữa. :ah: Cơ mà mình mới bắt đầu tìm kiếm việc thông qua mối quan hệ thôi, chưa chắc chắn có offer.
Hôm bữa mình về cty có việc. Bé HR nó gọi mình mấy lần về cty không được lần này nó chạy tận bàn dí luôn giấy với bút xin ký. Vl luôn. :surrender:
Mình bảo mang về đọc lại đã chờ vozer tư vấn :v
Mình có hỏi chị đồng nghiệp thì chị bảo ký đi lỡ chúng nó không đóng bảo hiểm từ tháng 1 tới giờ mà mình check VssID thấy đóng đầy đủ, không chậm tháng nào. :sexy_girl:
Khả năng sang tháng mình té. Bàn giao càng nhanh thì té càng lẹ.
Theo các vozer mình có nên ký hợp đồng mới không. Hợp đồng có thời hạn nha :shame:
 
goodnga said:
Mình hết hạn hợp đồng từ hồi đầu tháng 1 dương lịch. :pudency:
Cơ mà mình đi onsite và ít khi về cty nên mình nhây chưa ký tiếp, gần đây mình bất mãn về nhiều thứ và không có ý định gắn bó công ty đang làm nữa. :ah: Cơ mà mình mới bắt đầu tìm kiếm việc thông qua mối quan hệ thôi, chưa chắc chắn có offer.
Hôm bữa mình về cty có việc. Bé HR nó gọi mình mấy lần về cty không được lần này nó chạy tận bàn dí luôn giấy với bút xin ký. Vl luôn. :surrender:
Mình bảo mang về đọc lại đã chờ vozer tư vấn :v
Mình có hỏi chị đồng nghiệp thì chị bảo ký đi lỡ chúng nó không đóng bảo hiểm từ tháng 1 tới giờ mà mình check VssID thấy đóng đầy đủ, không chậm tháng nào. :sexy_girl:
Khả năng sang tháng mình té. Bàn giao càng nhanh thì té càng lẹ.
Theo các vozer mình có nên ký hợp đồng mới không. Hợp đồng có thời hạn nha :shame:
Click to expand...
Đã muốn nghỉ, mà Hđ có thời hạn, thì méo ký… cứ xách dé nghỉ… cty nó lo thôi
Ký tiếp thì phải phụ thuộc 30 ngày bàn giao
Thg HR chuẩn bị ăn chửi ko dụ ký trước khi Hđ hết hạn
 
Adx.max said:
Đã muốn nghỉ, mà Hđ có thời hạn, thì méo ký… cứ xách dé nghỉ… cty nó lo thôi
Ký tiếp thì phải phụ thuộc 30 ngày bàn giao
Thg HR chuẩn bị ăn chửi ko dụ ký trước khi Hđ hết hạn
Click to expand...

Nghe có mùi mình được lợi hơn rồi đấy 😂
Còn vụ bảo hiểm thì sao thím :sexy_girl:
 
goodnga said:
Mình hết hạn hợp đồng từ hồi đầu tháng 1 dương lịch. :pudency:
Cơ mà mình đi onsite và ít khi về cty nên mình nhây chưa ký tiếp, gần đây mình bất mãn về nhiều thứ và không có ý định gắn bó công ty đang làm nữa. :ah: Cơ mà mình mới bắt đầu tìm kiếm việc thông qua mối quan hệ thôi, chưa chắc chắn có offer.
Hôm bữa mình về cty có việc. Bé HR nó gọi mình mấy lần về cty không được lần này nó chạy tận bàn dí luôn giấy với bút xin ký. Vl luôn. :surrender:
Mình bảo mang về đọc lại đã chờ vozer tư vấn :v
Mình có hỏi chị đồng nghiệp thì chị bảo ký đi lỡ chúng nó không đóng bảo hiểm từ tháng 1 tới giờ mà mình check VssID thấy đóng đầy đủ, không chậm tháng nào. :sexy_girl:
Khả năng sang tháng mình té. Bàn giao càng nhanh thì té càng lẹ.
Theo các vozer mình có nên ký hợp đồng mới không. Hợp đồng có thời hạn nha :shame:
Click to expand...
Anh lầy và lì vcl, từ tháng 1 tới giờ anh có bú tiền lương cty không, mà người ta đưa hợp đồng cho anh ký anh không chịu ký?
Mà theo luật thì sau khi hết hạn hợp đồng có thời hạn hơn 1 tháng thì hợp đồng đương nhiên chuyển thành không thời hạn, nên anh cứ yên tâm công tác

Nhưng cái tác phong của anh thì chỉ có thể đánh giá anh là kiểu người lôm côm, không uy tín và cũng hơi hèn nữa, vướng mắc gì với cty thì gặp người ta nói ra, cứ núp núp trốn chui trốn lủi :shot:

via theNEXTvoz for iPhone
 
Nếu bản lĩnh và có tiền tiết kiệm thì cứ nghỉ, ở nhà relax làm mới bản thân 1-2 tuần cho đến vài tháng sau đó nhào vào kiếm job mới.

Còn nếu sợ k tìm dc job mới và sợ đói không có tiền thì cứ ở lại cty cũ làm cho tới khi có job mới.
 
Adx.max said:
Đã muốn nghỉ, mà Hđ có thời hạn, thì méo ký… cứ xách dé nghỉ… cty nó lo thôi
Ký tiếp thì phải phụ thuộc 30 ngày bàn giao
Thg HR chuẩn bị ăn chửi ko dụ ký trước khi Hđ hết hạn
Click to expand...
Mình đang key 2 dự án, giờ nghỉ chết mẹ chúng nó tìm người thay nhé. Tưởng t không dám nghỉ à, chửi cho sướng cái mồm đi :ah:
 
goodnga said:
Nghe có mùi mình được lợi hơn rồi đấy 😂
Còn vụ bảo hiểm thì sao thím :sexy_girl:
Click to expand...
Nhơ phải gưit thêm tờ đơn gửi bằng đường bưu điện cho Hr cty để lấy bằng chứng ngày trên đó… do cty abc ko ký tiếp hđ ld nên tôi đã nghỉ vv
Sau này có gì gửi đơn kiện dễ
 
goodnga said:
Mình đang key 2 dự án, giờ nghỉ chết mẹ chúng nó tìm người thay nhé. Tưởng t không dám nghỉ à :ah:
Click to expand...
Chắc mới đi làm hả, luôn nhớ câu này “đến giám đốc còn thay được, thì key với khoá là cái đinh gì”, cty trước khi anh vào nó vẫn sống thì sau khi sút anh đi nó vẫn sống khoẻ thôi, đừng nghĩ mình to quá :))


via theNEXTvoz for iPhone
 
zKai said:
bẩn tính quá :whistle:
Click to expand...
Chả phải tự dưng bất mãn đâu ạ. Đi làm mà như mình đang đi hành xác ấy. Nghe chửi suốt cả ngày. Áp lực Vl ra. Tối 1, 2h sáng chạy lên datacenter nữa kìa. Thế vẫn bị chửi tiếp
 
blackhawk5 said:
Chắc mới đi làm hả, luôn nhớ câu này “đến giám đốc còn thay được, thì key với khoá là cái đinh gì”, cty trước khi anh vào nó vẫn sống thì sau khi sút anh đi nó vẫn sống khoẻ thôi, đừng nghĩ mình to quá :))


via theNEXTvoz for iPhone
Click to expand...
Triết lý này tôi biết. T đi làm 10 năm rồi phen.
Ý không phải “tôi nghỉ thì cty chết, cty chết khi thiếu tôi”
Mà là mình nghỉ vì “chúng nó tưởng mình không dám nghỉ, nghỉ cho chúng nó trầm trồ”
Khác nhau nha thím. Phân biệt kỹ, kẻo nhận định oan cho mình
 
blackhawk5 said:
Anh lầy và lì vcl, từ tháng 1 tới giờ anh có bú tiền lương cty không, mà người ta đưa hợp đồng cho anh ký anh không chịu ký?
Mà theo luật thì sau khi hết hạn hợp đồng có thời hạn hơn 1 tháng thì hợp đồng đương nhiên chuyển thành không thời hạn, nên anh cứ yên tâm công tác

Nhưng cái tác phong của anh thì chỉ có thể đánh giá anh là kiểu người lôm côm, không uy tín và cũng hơi hèn nữa, vướng mắc gì với cty thì gặp người ta nói ra, cứ núp núp trốn chui trốn lủi :shot:

via theNEXTvoz for iPhone
Click to expand...
Ok thím, :pudency:
 
Ko muốn làm thì nghỉ luôn, muốn 1 tháng nữa mới nghỉ,.... Muốn gì cứ nói thẳng với cty để ngta còn sắp xếp chuẩn bị,
 
sieunhangaoogao said:
Tuyển phải thằng ml này thì đúng là mạt vận cty, tiểu nhân toan tính. Tiền cứ húp đẫy mồm nhưng trách nhiệm thì đ’ muốn tuân thủ
Click to expand...
Ok các thím ạ, mình ghi nhận, nhưng mình không xấu xa như các thím nghĩ đâu :sweat::too_sad:
Bằng chứng là dự án 1 sắp xong. Nước rút. Mình vẫn cố vẫn ráng cho xong nha.
Vì mình nắm quy trình từ đầu, kiếm người thì chết dở đoạn này, tài liệu mình gấp rút làm xong và chuẩn để bàn giao và nghiệm thu bên khách hàng người ta nha. Dự án 2 thì giữa giai đoạn. Tìm người thay thế vẫn ok
 
goodnga said:
Mình đang key 2 dự án, giờ nghỉ chết mẹ chúng nó tìm người thay nhé. Tưởng t không dám nghỉ à, chửi cho sướng cái mồm đi :ah:
Click to expand...
Bác đang key 2 dự án thì thay vì nghỉ bác đề nghị tăng lương gấp rưỡi hoặc gấp đôi không thích hơn sao? Cty không tăng thì nghỉ. Em HR vừa khoẻ khỏi phải giải trình vì bác có lý do chính đáng, mà bác lại ra đi hợp lý.
 
jerryno6 said:
Bác đang key 2 dự án thì thay vì nghỉ bác đề nghị tăng lương gấp rưỡi hoặc gấp đôi không thích hơn sao? Cty không tăng thì nghỉ. Em HR vừa khoẻ khỏi phải giải trình vì bác có lý do chính đáng, mà bác lại ra đi hợp lý.
Click to expand...
Em chán lão xếp rồi, kiểu lão không thích em nhưng mà không có ai thay thế ấy.
Em dự đoán mình cũng không tồn tại ở đây lâu được nữa.
 
blackhawk5 said:
Anh lầy và lì vcl, từ tháng 1 tới giờ anh có bú tiền lương cty không, mà người ta đưa hợp đồng cho anh ký anh không chịu ký?
Mà theo luật thì sau khi hết hạn hợp đồng có thời hạn hơn 1 tháng thì hợp đồng đương nhiên chuyển thành không thời hạn, nên anh cứ yên tâm công tác

Nhưng cái tác phong của anh thì chỉ có thể đánh giá anh là kiểu người lôm côm, không uy tín và cũng hơi hèn nữa, vướng mắc gì với cty thì gặp người ta nói ra, cứ núp núp trốn chui trốn lủi :shot:

via theNEXTvoz for iPhone
Click to expand...
nghe key này key nọ mà sợ quá :( thôi thì dù sao cũng hợp tác, việc xong lương về thì nên tôn trọng nhau ở mức tối thiểu! ít ra ký kết hợp đồng rồi có kèo khác thì bàn giao như thời hạn quy định! chứ tự dưng mồm chửi cty oai oải mà lương vẫn nhận về! thôi thì làm cho ra làm, nghỉ ra nghỉ! chứ chung team có vài người như này nảm lắm!!!
 
jkingsfox said:
nghe key này key nọ mà sợ quá :( thôi thì dù sao cũng hợp tác, việc xong lương về thì nên tôn trọng nhau ở mức tối thiểu! ít ra ký kết hợp đồng rồi có kèo khác thì bàn giao như thời hạn quy định! chứ tự dưng mồm chửi cty oai oải mà lương vẫn nhận về! thôi thì làm cho ra làm, nghỉ ra nghỉ! chứ chung team có vài người như này nảm lắm!!!
Click to expand...
Mình lead thím ơi. Lead nhiều việc hơn quân, lead mà lười thì bể dự án à :sweat:
Mình nghỉ vì mâu thuẫn thôi
 
You must log in or register to reply here.

Similar threads

gv2035
Nghỉ khi hết hạn hợp đồng?
2
Replies
30
Views
2K
nkquang68
nkquang68
NongDan4.0
Hướng dẫn cách gia hạn bảo hiểm y tế hộ gia đình bằng tài khoản cổng dịch vụ công quốc gia
2 3
Replies
43
Views
1K
NongDan4.0
NongDan4.0
garung1024
[Tư vấn] kinh doanh Home stay
2
Replies
38
Views
2K
Cửu Ngũ Chí Tôn
Cửu Ngũ Chí Tôn
boylove94xx
Nhờ các bác trên Voz này tư vấn dùm em phải này là lừa đảo không? Cần gấp.
5 6 7
Replies
128
Views
5K
Sonah
Sonah
cruelpham
Ba mẹ các thím có còn can thiệp quyết định con cái nhiều không?
2 3
Replies
53
Views
2K
YamagiLight
YamagiLight

Share this page

Back
Top