Các fen đi làm vì tiền hay vì công ty ?

Boo_boy.only.one

Senior Member
Chẳng là mình có câu hỏi này.
Hiện tại mình đang làm cho 1 thằng châu Á lương NET 32 củ. Làm thì thời gian thoải mái, công ty đối xử tốt với mình.
Mình vừa nhận đc offer với lương 3k 1 tháng nhưng phải đóng thuế nên chắc cầm về tay được 60 65 củ. Công ty thì bên châu Âu.
Nếu sag bên mới thì mình chuyên biệt 1 mảng thì sẽ học được kiến thức nhiều hơn chứ không bao quát quản lý chung như bên cũ.
Mà công ty cũ hứa lộ trình tăng lương với mình phải 3 năm sau. Về chức vụ thì bên cũ cao hơn. Giờ theo các fen nên đi hay ở lại.
 
Chẳng là mình có câu hỏi này.
Hiện tại mình đang làm cho 1 thằng châu Á lương NET 32 củ. Làm thì thời gian thoải mái, công ty đối xử tốt với mình.
Mình vừa nhận đc offer với lương 3k 1 tháng nhưng phải đóng thuế nên chắc cầm về tay được 60 65 củ. Công ty thì bên châu Âu.
Nếu sag bên mới thì mình chuyên biệt 1 mảng thì sẽ học được kiến thức nhiều hơn chứ không bao quát quản lý chung như bên cũ.
Mà công ty cũ hứa lộ trình tăng lương với mình phải 3 năm sau. Về chức vụ thì bên cũ cao hơn. Giờ theo các fen nên đi hay ở lại.
Lương gấp đôi tội j k đi. Vote rõ ràng với ô sếp cty cũ, h có bọn nó offer tau lương như này, t thì còn gia đình vợ con nữa nên cố tăng thu nhập, ý mài sao?
Nói chung kèo này thì tôi chọn cty mới.
 
Vì cả 2, cty xịn mà lương bèo cũng chán, hoặc lương cao mà môi trường như loèn cũng cook vội, chỉ có điểm cân bằng môi trường - lương thưởng chấp nhận được mới làm lâu dài đc.
 
Nếu ở thì lộ trình 3 4 năm nữa mình mới đạt mức này nhưng bên mới thì mình ko rõ lộ trình
nghe gì lời lứa 3-4 năm. 3-4 năm nữa ứt trâu hóa bùn. Sao phải chờ 3-4 năm "có thể" x2 trong khi ngay bây giờ x2 luôn rồi 3-4 năm sau x3 x4 nhỉ :big_smile:
Trừ phi đây là công ty của ông, còn ko thì chả việc cm gì phải vì nó
 
nói thẳng là mấy cái lộ trình để lùa gà thôi... đéo có đâu ko trả lương được bằng người khác thì méo có cớ gì giữ mình ở lại cả... đơn giản vậy thôi.
Chẳng là mình có câu hỏi này.
Hiện tại mình đang làm cho 1 thằng châu Á lương NET 32 củ. Làm thì thời gian thoải mái, công ty đối xử tốt với mình.
Mình vừa nhận đc offer với lương 3k 1 tháng nhưng phải đóng thuế nên chắc cầm về tay được 60 65 củ. Công ty thì bên châu Âu.
Nếu sag bên mới thì mình chuyên biệt 1 mảng thì sẽ học được kiến thức nhiều hơn chứ không bao quát quản lý chung như bên cũ.
Mà công ty cũ hứa lộ trình tăng lương với mình phải 3 năm sau. Về chức vụ thì bên cũ cao hơn. Giờ theo các fen nên đi hay ở lại.
 
nghe gì lời lứa 3-4 năm. 3-4 năm nữa ứt trâu hóa bùn. Sao phải chờ 3-4 năm "có thể" x2 trong khi ngay bây giờ x2 luôn rồi 3-4 năm sau x3 x4 nhỉ :big_smile:
Trừ phi đây là công ty của ông, còn ko thì chả việc cm gì phải vì nó
Căn bản nó tốt vs mìng quá nên mình hơi đắn đo
 
Vì cả 2, cty xịn mà lương bèo cũng chán, hoặc lương cao mà môi trường như loèn cũng cook vội, chỉ có điểm cân bằng môi trường - lương thưởng chấp nhận được mới làm lâu dài đc.
Thì đúng nhưng mình chưa đc trải nghiệm cả nên đắn đo
 
Bên mới có ổn định ko thím?
Lương cao mà k ổn định thì cũng rủi ro. Còn ổn ổn thì quất thôi chứ sợ gì. Để x2 như vậy cũng tốn 3-4 năm, nhanh thì 2 năm. Dại gì k nhảy?

via theNEXTvoz for iPhone
 
Đi vội nhé thím. Mình cũng quen 1 đứa IT từ cty cũ, nó IT mà vô công ty xây dựng làm thiết kế phần mềm nội bộ bên đó. Làm mới ra lương 10tr sau 3 năm lên 15tr, việc vẫn thế. Mình sales lương 8tr giờ nhảy 3 công ty lên 20tr mẹ rồi. Hỏi thăm thì báo ở đây các anh tốt lắm, như gia đình vậy :amazed::bad_smelly:
 
Back
Top