ConBuon
Junior Member
Bác nói đúng, làm như IT là dễ học, làm dễ có tiền lắm, bỏ ra từng đó thời gian để làm việc mà chưa chắc ai cũng được lương cao.
Ngành IT quá hot, Tốt hay xấu ?
- Thread starter EmBeBongBong123
- Start date
ConBuon
Junior Member
Sao bác không tính thời gian suy nghĩ ra cách làm nữa, cái suy nghĩ mới mệt đầu cũng là lao động đầu óc. Tính ra cũng phải bỏ mười mấy tiếng 1 ngày chứ có phải chơi
hqm_thunderlion
Member
Đéo phải bảo làm IT là làm đc IT rồi lấy lương chục K đâu.
Dễ thế thì đéo có những thằng học hoài ko qua.
Dễ thế thì đéo có những thằng học hoài ko qua.
Thầy Giáo Làng
Member
Nghề này bây h là vua rồi, trai IT gái theo đầy
freshmeat11109
Junior Member
2k 3k giờ là mức bình thường của senior bây giờ rồi. bạn bè mình cũng toàn tầm đó chứ không ít đâu, mình code cùi + học dốt mà pv 2k sure kèo sẽ đc nhận (giờ 2k6, 1k4 - 2 jobs nhé)
Dong Phuong Muoi Muoi
Senior Member
Bác bao năm kinh nghiệm đây. 2K làm remote location ở HCM chắc dễ. Chứ làm ở HN thấy 2k khó vl
Sent from Samsung SM-N986U1 using vozFApp
www.nhuttruong.com
Senior Member
lo vẹo gì dăm năm nữa musk nó làm hệ thống mấy ông sống trong mạng internet thôi, lúc đấy mấy ngành khác đbrr. tôi lên kế hoạch không ai làm thì 2045 chuyển não vô máy tính đây ( giờ bắt đầu viết nhật ký cho máy học)Thực trạng vozer hiện nay:
- Mình chạy grab và cảm thấy thu nhập bấp bênh , không ổn định => học IT
- Mình làm phụ hồ và cảm thấy ngại mưa gió => học IT
- Mình học kinh tế nhưng chán khi thấy mấy thằng IT lương cao hơn => học IT
- Mình học bác sĩ nhưng vì học lâu quá lâu, lương bác sĩ mới ra trường thấp => sang học IT
- Mình thất nghiệp , cần kiếm việc làm => làm IT
- Mình 30 tuổi, là loser của ngành A, muốn kiếm ngành khác để reset => học IT
Mình mạn phép lập cái thread để mọi người chém gió về các ý sau:
1. Lương IT VN có thể tăng đến mức nào nữa?
2. Lương IT VN có thể tăng đến khi nào?
3. Điều gì sẽ xảy ra với các ngành khác?
4. Điều gì sẽ xảy ra với xã hội từ sự mất cân bằng này ?
Em mạn phép đưa ra quan điểm của mình, coi như mở đầu cho cuộc dicussion:
Tại sao lương IT cao: tại vì IT là ngành duy nhất (dễ nhất) làm việc trực tiếp với nước ngoài, và được hưởng lợi nhờ sự chênh lệch tỉ giá đồng tiền của tư bản và VNĐ. Ví dụ: lương middle/senior ở Mỹ là 8-10k đô 1 tháng. Thay vì tụi mỹ kiếm 1 thằng kĩ sư mỹ với mức lương 8-10k, nó kiếm 1 thằng ở VN để trả 4-5k thì vẫn quá lời. Lương 10k sống ở Mỹ thì cũng thật bình thường, nhưng lương 4k sống ở VN thì được coi là 1 winner thực thụ . Tức là tư bản có lời, kĩ sư IT Việt cũng lời. Và cứ thế, mọi thứ diễn ra.
Mức lương ngành đang tăng cao trong những năm qua (fresher đã chạm đến 12-15, junior 1k , senior 3-5k)
Vậy nó có còn tăng nữa không => chắc chắn là còn
Nó tăng đến bao giờ => tăng đến một lúc nào đó lương kĩ sư VN tiệm cận với một tỉ lệ nhất định nào đó (ví dụ mình lấy là 80% đi) so với lương của kĩ sư Âu, Mỹ, Sin,.... Ví dụ hiện tại 1 middle ở Mỹ có mức lương 10k 1 tháng, mình dự báo lương VN trong lương tương lai cho middle có thể tăng đến 8k, do quy luật cung/cầu vẫn đang có lợi cho dev. Tỉ lệ 80% đảm bảo đủ cho tụi tư bản vẫn có lời từ việc thuê kĩ sư Việt. Và sau đó chắc chắn nó sẽ dừng tăng. Vì cuộc sống mà, chả có thứ gì tăng mãi được.
Điều gì sẽ xảy ra với các ngành khác? Xảy ra hiện tượng các ngành khác khan hiếm nhân lực , đặc biệt nhân lực chất lượng cao. Nhân sự các ngành khác lúc này chủ yếu là người không thể học IT / không có thế mạnh IT/ đã thử học IT nhưng theo không nổi)
Điều gì sẽ xảy ra với xã hội từ sự mất cân bằng này ? Khi dần dần ít đi những bác sĩ giỏi, công nhân giỏi, luật sư giỏi, nhà kinh tế giỏi (vì học sinh được tiêm vào đầu ý thức phải đi học IT), đất nước VN chắc chắn sẽ trở thành Ấn Độ thứ 2, và khủng hoảng xã hội chắc chắn sẽ xảy ra.
Còn những ý gì nữa các bác có thể chém gió thêm
hieuv877
Senior Member
Rồi mọi thứ sẽ lại cân bằng vì đéo phải tk nào cũng làm đc itThực trạng vozer hiện nay:
- Mình chạy grab và cảm thấy thu nhập bấp bênh , không ổn định => học IT
- Mình làm phụ hồ và cảm thấy ngại mưa gió => học IT
- Mình học kinh tế nhưng chán khi thấy mấy thằng IT lương cao hơn => học IT
- Mình học bác sĩ nhưng vì học lâu quá lâu, lương bác sĩ mới ra trường thấp => sang học IT
- Mình thất nghiệp , cần kiếm việc làm => làm IT
- Mình 30 tuổi, là loser của ngành A, muốn kiếm ngành khác để reset => học IT
Mình mạn phép lập cái thread để mọi người chém gió về các ý sau:
1. Lương IT VN có thể tăng đến mức nào nữa?
2. Lương IT VN có thể tăng đến khi nào?
3. Điều gì sẽ xảy ra với các ngành khác?
4. Điều gì sẽ xảy ra với xã hội từ sự mất cân bằng này ?
Em mạn phép đưa ra quan điểm của mình, coi như mở đầu cho cuộc dicussion:
Tại sao lương IT cao: tại vì IT là ngành duy nhất (dễ nhất) làm việc trực tiếp với nước ngoài, và được hưởng lợi nhờ sự chênh lệch tỉ giá đồng tiền của tư bản và VNĐ. Ví dụ: lương middle/senior ở Mỹ là 8-10k đô 1 tháng. Thay vì tụi mỹ kiếm 1 thằng kĩ sư mỹ với mức lương 8-10k, nó kiếm 1 thằng ở VN để trả 4-5k thì vẫn quá lời. Lương 10k sống ở Mỹ thì cũng thật bình thường, nhưng lương 4k sống ở VN thì được coi là 1 winner thực thụ . Tức là tư bản có lời, kĩ sư IT Việt cũng lời. Và cứ thế, mọi thứ diễn ra.
Mức lương ngành đang tăng cao trong những năm qua (fresher đã chạm đến 12-15, junior 1k , senior 3-5k)
Vậy nó có còn tăng nữa không => chắc chắn là còn
Nó tăng đến bao giờ => tăng đến một lúc nào đó lương kĩ sư VN tiệm cận với một tỉ lệ nhất định nào đó (ví dụ mình lấy là 80% đi) so với lương của kĩ sư Âu, Mỹ, Sin,.... Ví dụ hiện tại 1 middle ở Mỹ có mức lương 10k 1 tháng, mình dự báo lương VN trong lương tương lai cho middle có thể tăng đến 8k, do quy luật cung/cầu vẫn đang có lợi cho dev. Tỉ lệ 80% đảm bảo đủ cho tụi tư bản vẫn có lời từ việc thuê kĩ sư Việt. Và sau đó chắc chắn nó sẽ dừng tăng. Vì cuộc sống mà, chả có thứ gì tăng mãi được.
Điều gì sẽ xảy ra với các ngành khác? Xảy ra hiện tượng các ngành khác khan hiếm nhân lực , đặc biệt nhân lực chất lượng cao. Nhân sự các ngành khác lúc này chủ yếu là người không thể học IT / không có thế mạnh IT/ đã thử học IT nhưng theo không nổi
Điều gì sẽ xảy ra với xã hội từ sự mất cân bằng này ? Khi dần dần ít đi những bác sĩ giỏi, công nhân giỏi, luật sư giỏi, nhà kinh tế giỏi (vì học sinh được tiêm vào đầu ý thức phải đi học IT), đất nước VN chắc chắn sẽ trở thành Ấn Độ thứ 2, và khủng hoảng xã hội chắc chắn sẽ xảy ra.
Còn những ý gì nữa các bác có thể chém gió thêm
via theNEXTvoz for iPhone
freshmeat11109
Junior Member
Mình 8 năm, HN nhéBác bao năm kinh nghiệm đây. 2K làm remote location ở HCM chắc dễ. Chứ làm ở HN thấy 2k khó vl
Sent from Samsung SM-N986U1 using vozFApp
audiosamsung3
Miss vOz 2019
Học được làm được thì làm. Học cảm thấy k vào k làm được thì rồi cũng bỏ. Có cái qué gì đâu mà phải bàn lên bàn xuống, sợ bọn họ vào tranh mất việc à. Vozer toàn kiểu ăn cơm nhà vác tù và hàng tổng, chuyện éo liên quan đến mình cũng lôi ra em nghĩ, em tưởng, có lẽ )). Giờ thằng xe ôm grab mà nó học it nó kiếm đc việc ngon thì chứng tỏ nó giỏi, thế thôi. Còn nó học xong không hiểu gì thì không xin được việc, thì chết nó, nó lại kiếm việc tay chân làm.
)). Giờ thằng xe ôm grab mà nó học it nó kiếm đc việc ngon thì chứng tỏ nó giỏi, thế thôi. Còn nó học xong không hiểu gì thì không xin được việc, thì chết nó, nó lại kiếm việc tay chân làm.
tunhansam
Senior Member
cty nào e theo với em 7 năm va vấp đủ các mảng các ngôn ngữ, không có mảng nào tự tin là master nhưng mảng nào cũng biết kể cả nghiệp vụ BA, PO, cũng có kinh nghiệm tự phát triển sản phẩm mà lương lẹt đẹt 1k3 cày thêm phọt cứt mới 2k
Trần Tiến 2456
Member
Vãi thấp thế thím
8 năm thì NET phải 2k rồi. Như cty em ở HN thì 8 năm phải Chuyên gia, mà chuyên gia làm gì có dưới 2k
sasuke7474
Senior Member
ngành này tự đào thải khỏi lo. vào ko có kỹ năng, tự thấy chán tự out
choivozkhongduocdetendai
Senior Member
Quan trọng là ít phải cạnh tranh với con ông cháu cha dạng ngu nhưng bố làm to
Gửi từ Samsung SM-A037F bằng vozFApp
Gửi từ Samsung SM-A037F bằng vozFApp
menu1a
Senior Member
tỷ lệ rung của it là khá cao, ngay cả các trường top cũng chưa bao giờ đc tỷ lệ trên 90% theo đúng ngành
cả ngàn anh xe ôm chưa chắc đc 1 mống chứ nói j 100
hanhtinhmoi
Senior Member
Lớp mình chuyên ngành phần mềm 98 - 100 người không nhớ rõ mà giờ còn có 8 đứa theo nghề thôi.
1 phần vì deadline dự án ghê quá 1 phần nhiều kiến thức không theo nổi nghề.
Hầu như là chuyển sang mảng khác hết
menu1a
Senior Member
it thường xuyên phải cập nhật kiến thức mà, bể học là vô bờLớp mình chuyên ngành phần mềm 98 - 100 người không nhớ rõ mà giờ còn có 8 đứa theo nghề thôi.
1 phần vì deadline dự án ghê quá 1 phần nhiều kiến thức không theo nổi nghề.
Hầu như là chuyển sang mảng khác hết
Similar threads
